WePay4all...

Payroll Service

 

Ventoux Payroll is al ruim 20 jaar gespecialiseerd in maatwerk personeelsflexibiliteit mèt laagste-prijs-garantie!

 

Met onze WePay4all-oplossingen kunnen wij u per medewerker meer dan 5,5 jaar (in plaats van maximaal 2 jaar) personeelsflexibiliteit bieden, voordat recht ontstaat op een contract voor onbepaalde tijd.

Wij verlossen u van uw personeels-, contract-, verzuim-, arbo-, verlof- en pensioenadministratie.

Ook salarisbetalingen en aangiften en betalingen van zowel pensioen als loonheffingen behoren voor u tot het verleden.

 

Onze payroll-formule kan worden toegepast bij alle vormen van personeel (tijdelijk, flex, seizoen, detachering, freelance/zzp, stage, vakantiewerk etc) en is zowel mogelijk bij nieuw personeel als personeel dat al bij uw organisatie in dienst is of is geweest.

Uiteraard kan onze payroll ook internationaal worden toegepast.

Ook kunt u zelf de gewenste arbeidsvoorwaarden (salaris, betaalmoment en contractvorm etc) bepalen.

Wij bieden u laagste-prijsgarantie en wettelijke vrijwaring ten aanzien van belastingafdrachten.

Of het nu gaat om een flexoplossing voor 1 tijdelijke parttimer of de overname van uw gehele personeelsbestand, wij bieden u de gewenste personeelsflexibiliteit en verlossen u van de personeelsrisico's van de wet Werk&Zekerheid.

 

Naast onze specialisatie in payroll voor callcenters en beveiligings- en schoonmaakbedrijven, hebben wij ook een voordelige complete payroll-oplossing (inclusief fasebewaking) ontwikkeld voor de Backoffice uitzendondernemingen.

 

Laat u positief verrassen door de voordelen en het gemak van onze unieke payroll-formule! Bel 035-2600260 voor een gratis en vrijblijvend flexmanagementgesprek of stel hier uw vraag online.

 

Wij zijn u graag van dienst!

 

Tarieven

 

De werkwijze en voordelen van Ventoux Payroll op een rij:

  • laagste-prijsgarantie
  • voor alle cao's, branches en sectoren
  • inclusief gratis snelle helpdesk (ook voor gratis arbeidsjuridisch advies)
  • vast contactpersoon
  • maximale flexibilisering personeelsbestand mogelijk (na de eerste 78 werkweken zijn in 4 jaar nog 6 arbeidscontracten voor bepaalde tijd mogelijk!)
  • maatwerkoplossingen voor flexwerk, freelancewerkzaamheden, detachering, stages en vakantiewerk
  • zowel mogelijk bij nieuwe medewerkers als personeel dat al bij uw organisatie in dienst is (of is geweest)
  • ook is indiensttreding met terugwerkende kracht mogelijk
  • inclusief verlofadministratie
  • inclusief ziekteverzuimadministratie (géén kostbare verzuimverzekering en arbodienst meer nodig!)
  • volgens uw wensen mbt arbeidsvoorwaarden en betaalfrequentie (bijv. per week, 4-weken of maand)
  • wij nemen het werkgeverschap van u over en verlossen u van de nadelen, kosten en risico's van een loondienstverband
  • kostenbesparing door minimale leegloopuren (personeelskosten blijven in verhouding met de productie van uw organisatie)
  • online gegevensverwerking (afgestemd op uw wensen en administratie)
  • altijd online toegang tot salarisstoken, jaaropgaven etc (direct via internet of via app voor iOS of Android)
  • ook internationaal
  • duidelijke loonstrook en factuur
  • géén opzegtermijn, tenzij schriftelijk anders overeengekomen
  • géén opzegtermijn als u de flexmedewerker in eigen dienst neemt
  • wettelijke vrijwaring door gebruik van g-rekening

Betermelding

Ziekmelding

Loonmutaties

Personeelsmutaties

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Neem vrijblijvend contact met ons op via: 
telefoon: 035-2600260 | online contactformulier | e-mail: info@ventouxpayroll.nl

 

Hilversum | Amsterdam | Amersfoort | Utrecht | Almere | Haarlem | Nijmegen | Den Bosch

 

Telefoon: 035-2600260  |  e-mail: info@ventouxpayroll.nl  |  © 2017